EDUCACION Profesional en Administración de Empresas, Contaduría Pública, Administración Financiera, Economía o carreras afines. EXPERIENCIA Experiencia mínima de 3 años en labores relacionadas con el área administrativa y financiera. FORMACION Gestión de Empresas. Planeación Estratégica. CONOCIMIENTOS Gestión de procesos administrativos. Implementación de controles administrativos. Auditorías internas y cumplimiento legal. Control interno y gestión de riesgos. FUNCIONES Diseñar y supervisar la ejecución de planes y procedimientos administrativos. Coordinar la elaboración y control del presupuesto administrativo Validar gastos, pagos y compras conforme a las políticas de la empresa. Supervisar los procesos administrativos del área de recursos humanos. Apoyar en la aplicación de políticas internas y normativas vigentes. Asegurar el funcionamiento eficiente de instalaciones, mantenimiento, seguridad, transporte, mensajería, etc. Asegurar el cumplimiento de normativas legales y fiscales en los procesos administrativos. Velar por la correcta administración de los activos fijos de la empresa. Implementar controles de inventario y mantenimiento. Liderartransformación organizacional mediante la reingeniería de procesos administrativos y operativos, con enfoque en eficiencia, estandarización y optimización de recursos. Dirigir las áreas de Talento Humano, Compras, Logística, Gestión Documental y Soporte TI, Procesos y HSEQ garantizando el soporte integral a los proyectos y áreas transversales. Liderar un proyecto transversal de reingeniería organizacional, orientado a eliminar reprocesos y mejorar la eficiencia operativa. Implementar estrategias de optimización de costos y gestión de proveedores, asegurando la disponibilidad oportuna de recursos. Supervisar los procesos del área de talento humano, fortaleciendo una cultura organizacional orientada al desempeño. Diseñar y supervisar procesos administrativos y documentales bajo estándares del Sistema Integrado de Gestión (SIG) y normativas de SST. Participar en auditorías para certificaciones ISO 9001, 14001, 45001, 27001 y RUC, fortaleciendo el sistema de gestión corporativo. Liderar implementación del ERP Odoo para integrar procesos administrativos y mejorar la trazabilidad operativa. Gestionar y liderar la operación logística de la organización y de las bodegas a nivel nacional, garantizando la supervisión y el control de inventarios, incluyendo entradas, salidas y niveles de stock Proveer apoyo logístico y administrativo a los demás departamentos (operaciones, comercial, financiero, etc.) #J-18808-Ljbffr