Se parte de la empresa número 1 en servicios y consultoría inmobiliaria. Estamos en búsqueda de profesionistas expertos en Facilities Sr. Analyst, que deseen continuar su desarrollo y que deseen un nuevo reto profesional. Facilities Sr. Analyst Requisitos Formación técnica o profesional en Administración, Ingeniería, Arquitectura, o afines. 3 o más años de experiencia relacionada en coordinación u operación de servicios de Facility Management, servicios corporativos o áreas afines. Comprensión sólida de fundamentos contables, con experiencia en gestión de presupuesto y facturación a clientes. Comprensión profunda de procesos, procedimientos y sistemas propios de la función de FM. Inglés avanzado (B2–C1), con capacidad de comunicación oral y escrita para interlocución con la cuenta. Conocimiento de Microsoft Office, en especial Excel. Habilidades organizativas, pensamiento analítico, orientación a resultados y manejo de información confidencial. Funciones Gestionar el presupuesto asignado a la operación de FM, controlando costos controlables y no controlables, y dando seguimiento a su ejecución. Gestionar y emitir la facturación de los servicios contratados hacia el cliente, asegurando exactitud, respaldo y cumplimiento de los procedimientos financieros aplicables. Gestionar y coordinar a los proveedores de servicios de FM, asegurando el cumplimiento de procedimientos, políticas y niveles de servicio (SLAs) definidos. Servir como punto de contacto local para las comunicaciones entre el cliente y los proveedores, escalando al líder de cuenta cuando corresponda. Dar seguimiento a las órdenes de trabajo y a la programación de actividades operativas y de mantenimiento. Revisar órdenes de trabajo, propuestas y documentación de proveedores, verificando su exactitud, cumplimiento y consistencia con lo contratado. Monitorear indicadores de desempeño (KPIs) de la operación y elaborar reportes y tableros de seguimiento para la gerencia y el líder de cuenta. Analizar información operativa y financiera para identificar desviaciones, oportunidades de mejora y ahorros potenciales, proponiendo soluciones. Ejecutar las directrices del líder y dar cuenta del estado de la operación y del presupuesto de manera periódica. ¿Qué significa trabajar en CBRE? Tienes la libertad de formar tu propia trayectoria Somos emprendedores y el éxito está en tus manos Te alentaremos a tomar riesgos inteligentes Tenemos amplias oportunidades de crecimiento Tendrás el respaldo de los mejores consultores en Real Estate Contamos con líderes genuinos que te inspirarán a alcanzar nuevos retos Nuestra tecnología es de primer nivel y proporcionamos las herramientas más innovadoras Tenemos un ambiente moderno, flexible e inclusivo Somos la empresa más ética a nivel mundial Somos la primera y más grande firma inmobiliaria en estar en Fortune 500 CBRE está decidida a ofrecer igualdad de oportunidades en todos los procesos laborales, ejerciendo una cultura de inclusión y no discriminación, tomamos las decisiones laborales basándonos en el mérito y sin tener en cuenta ningún factor como raza, color, nacionalidad, religión, sexo, edad, estado civil, discapacidad. #J-18808-Ljbffr